昨日,英格兰各医院的资深医生开始了为期48小时的罢工,NHS警告说这次罢工将会造成严重混乱,这也是自2012年以来资深医生们首次参加罢工行动,在此期间只有紧急医疗服务和少量常规工作提供。本周二,为期五天的初级医生罢工才刚刚结束,两次连续的罢工行动使医院几乎没有时间恢复,因此NHS表示这次高级医生罢工将产生至今最严重的影响。数以千计的手术预约推迟,专家医生停止为大多数病人看病,也不会监督初级医生的工作。 一些医院称这次罢工导致50%的医生缺勤,而剩下的人来了也作用不大。比如如果一名资深麻醉医生没有来上班,医院就必须取消全天的手术,导致整个外科团队在这一整天都无所事事。
相比起其他行业,公众对资深医生的同情有限。因为从表面上看,他们的薪酬明显高于大多数人。在政府上周宣布6%的加薪后,他们的基本工资从93,666英镑开始,经验最丰富的医生年薪超过126,000英镑——但要达到这一工资水平,平均需要在该岗位上工作19年。然而,NHS资深医生的平均收入比其明面上的工资高出约 30%,其中约一半是额外工作时间的加班工资,其余则是奖金等其他津贴。还有资深医生区去私立医疗系统做副业而获得额外报酬,但并非所有人都这样做。卫生大臣巴克莱敦促医疗行业结束罢工,他表示政府已经倾听了他们的担忧,提高了直接存入养老金账户的免税金额,并接受了独立薪酬审查机构的建议,今年给资深医生加薪了6%。他强调这是政府的“最终提议”,并补充道“现在是将患者放在第一位的时候了”。医生的工会英国医学会表示,算上通货膨胀影响的话,自2008年以来医生的实际薪酬下降了27%,而如果将这一时期的税收和养老金变化计算在内,实得工资的降幅达到35%。但金融研究机构财政研究所(Institute for Fiscal Studies)使用其他通胀衡量标准进行的研究表明,自2010年以来的实际薪酬降幅约为17%,这一薪酬降幅超过了大多数其他 NHS 工作人员,如护士、护工和救护车工作人员。
英国医学会表示,这意味着与法律、会计、金融服务和工程等行业相比,高级医生的薪酬受到了侵蚀。与初级医生的争议不同,高级医生们并不要求一次性提高全部薪酬。相反,他们希望政府开始给予至少与通胀率相当的加薪,他们还计划在8月24日和25日采取更多的罢工行动。